EYE

STERK VOOR WERK IN ETHIOPIË

Elk jaar ronden zo’n 2 miljoen Ethiopische jongeren hun opleiding af. Slechts een heel klein deel vindt een baan. Daarom maken heel veel jongeren de keuze om te vertrekken. Ze verlaten hun land, en jagen hun dromen elders na. Dat kan anders, want in Ethiopië zijn kansen genoeg. Met het project Sterk voor werk focussen we op deze jongeren. Via korte trainingen en arbeidsbemiddeling geven we hen perspectief in Ethiopië.

Schaduwkanten van migratie

Ethiopische jongeren vertrekken met het idee dat ze een beter leven gaan vinden, maar hun droom sluit lang niet altijd aan bij de werkelijkheid. Regelmatig krijgen migranten te maken met (seksuele) uitbuiting of mishandeling. Dat kan hen psychisch ernstig beschadigen. Uitbuiting gebeurt veel bij mensen die naar andere landen vertrekken, maar komt ook voor bij mensen die in eigen land migreren. Het is helemaal geen gegeven dat het migratieavontuur slaagt.

Migratie is zelden een individuele keuze. Jongeren worden vaak door hun ouders gestuurd om ergens anders geld te verdienen. Maar de gemeenschap is zich onvoldoende bewust van de risico’s en gevaren. De migrant zelf is heel kwetsbaar. Daarnaast verdwijnt met de jeugd de vitaliteit uit een gebied. Om de jongeren een geïnformeerde keuze te laten maken, zet het programma zich ook in voor eerlijke beeldvorming rondom migratie.

Dankzij het programma Sterk voor werk in Ethiopië vinden duizenden Ethiopische jongeren een nieuwe toekomst. Ze blijven in Ethiopië. Zodat ze kunnen bouwen aan een land dat toekomst heeft.

Doelstellingen

11000

jongeren verbeteren hun sociale en communicatieve vaardigheden

7000

jongeren zijn getraind in ondernemerschap en zakelijke vaardigheden

22000

vakschoolstudenten hebben hun studie afgerond

50

vakscholen zijn kwalitatief versterkt en verder uitgebreid

27000

jongeren vinden een baan of starten een eigen onderneming

Pijlers van Sterk voor Werk in Ethiopië

Het programma Sterk voor werk in Ethiopië is gebaseerd op drie pijlers.

1. Het werk in de gemeenschappen waar jongeren opgroeien. Sterke gemeenschappen zijn nodig en daar zetten de organisaties zich voor in, door trainingen te geven, bewustwording te creëren en concreet hulp te bieden, bijvoorbeeld als jongeren een kleine onderneming willen starten.

2. Inzet voor goede vakscholen, waar jongeren een opleiding volgen die aansluit bij behoefte in de markt. Daar investeren we in. Vanuit het programma zoeken we contact met (potentiële) werkgevers en doen we aan arbeidsbemiddeling. Zodat de juiste jongere op de juiste plek terechtkomt.

3. Mensen bij elkaar brengen die iets kunnen betekenen voor jongeren in zuidelijk Ethiopië. Dat betekent ook dat we bijvoorbeeld de overheid en overheidsinstellingen aanspreken op hun verantwoordelijkheid en actief met ze in gesprek gaan over mogelijkheden voor jongeren. We willen graag dat jongeren een toekomst in eigen land vinden.

Jongeren vertellen

In gesprek met… Nicoline Schuitemaker

Schuitemaker Vis uit Katwijk, een familiebedrijf met verschillende viswinkels en -restaurants, is al jarenlang betrokken bij het werk van Woord en Daad. Via de RegioOndernemers Duin- en Bollenstreek, maar ook door het sponsoren van zes kinderen uit het sponsorprogramma. ‘Dat laatste was een initiatief van werknemers van onze eerste viseetgelegenheid. Het geld uit de fooienpot werd daarvoor gebruikt. De locatie bestaat niet meer, maar ons bedrijf sponsort die kinderen nog steeds,’ vertelt Nicoline Schuitemaker.
14 december 2021/door Ton Put

‘God beschermt en voorziet’

Lorena Gutierres Rojas kijkt op van de map waarin ze aan het schrijven was. Voor haar staat de laptop nog aan. Via die laptop kan ze de lessen volgen van de vakschool, die sinds de coronacrisis veel online worden gegeven. De 36-jarige Colombiaanse volgt een training in Organisatie en Archiefbeheer. Ze werkt hard om haar diploma te halen. Ze vertelt over haar jeugd en de zegeningen die ze heeft ontvangen:
14 december 2021/door Rudolf Mulderij

‘Sinds de training gaat het goed met me’

Aïchatou Sanou uit Burkina Faso werd blind toen ze zes jaar oud was, maar dat weerhoudt haar er niet van om haar dromen na te jagen. Onderwijs volgen was lastig, want er was niet altijd lesmateriaal voor haar beschikbaar. In 2018 volgde ze een training aan een vakschool, waar ze leerde om sappen te maken. ‘Sinds de training gaat het goed met me. Ik kan voor mezelf zorgen in de familie, zonder hulp van een ouder.’
13 december 2021/door Rudolf Mulderij

Boomkweker Paul wil zijn bedrijf laten groeien

Paul Holonou zit op zijn hurken tussen twee rijen met jonge cashewboompjes. De 27-jarige ondernemer is het liefst in de natuur te vinden. ‘Ik houd er van om in het groen te zitten, daarom ben ik boomkweker geworden,’ vertelt hij. Met steun door AgriJob Booster Benin hoopt hij zijn bedrijf de komende jaren uit te breiden.
13 december 2021/door Rudolf Mulderij

Steun Sterk voor werk

Nieuws uit het project

Lokale partners van Woord en Daad

 

Financiële partners van EYE

 

© Woord en Daad | Privacy statementDisclaimer