Job Booster Colombia

Stabiele werkgelegenheid in Colombia

Colombia kent een onrustige geschiedenis, maar de laatste jaren zet het land alles op alles om een betere toekomst in te luiden. Verschillende factoren dragen bij aan arbeidsonzekerheid. Terwijl de vrede kwetsbaar is, komen duizenden vluchtelingen vanuit buurland Venezuela het land binnen, op zoek naar een beter bestaan. Job Booster wil het potentieel van Colombiaanse jongeren ontwikkelen en de werkgelegenheid aanpakken.

Het programma richt zich met name op de jongeren in Soacha, Bogota en Cartagena. Deze gebieden zijn zwaar getroffen door de gewapende conflicten in het land. Jongeren die nu van school komen, of jongeren die al een poosje werk zoeken linken we aan de lokale arbeidsmarkt. Uiteindelijk doel is dat jongeren hun potentieel ontwikkelen, actief bijdragen aan de lokale bedrijvigheid en een waardig leven opbouwen. Onze aanpak bestaat uit drie pijlers die onderling met elkaar verbonden zijn: opleding en training, aansluiting op de arbeidsmarkt, en zelfstandige ondernemers.

Onze ambitie: in drie jaar tijd 15.000 Colombiaanse jongeren een baan vinden dankzij Job Booster.

1) Opleiding en training

Veel jongeren zijn gewend snel geld te verdienen met drugshandel en andere criminaliteit. Daarom vinden de jongeren het lastig om langer bij één baas te werken.  Met het Job Booster programma investeren we in de soft skills van deze jongeren. In het project leren ze soft skills, zoals communiceren, integer zijn, discipline, en andere essentiële eigenschappen om een baan te behouden. Dit leren ze tijdens de vakopleiding, maar we bieden de training ook aan bedrijven aan. Bedrijven kunnen met deze training investeren in het behoud van personeel.

2) Aansluiting op arbeidsmarkt

Na de studie is het vinden van een baan een uitdaging. Op verschillende manieren begeleiden we de jongeren naar werk. Hiervoor worden onder andere uitzendbureaus en job matchers ingeschakeld. Soms vragen de omstandigheden om een werkplek dicht bij huis. Dat is bijvoorbeeld voor alleenstaande moeders belangrijk.

3) Zelfstandige ondernemers

Jongeren en alleenstaande moeders met ondernemersambities helpen we met de eerste stappen. Dat varieert van businessplannen schrijven tot en met connecties maken voor de financiering van hun bedrijf. Met groeiende bedrijfjes kijken we hoe zij op hun beurt mensen aan kunnen nemen. Op die manier creëren deze bedrijfjes werk voor anderen die het nodig hebben. Het ondernemen geeft de jongeren een stuk zelfvertrouwen en een (extra) inkomen.

Jongeren vertellen

Vissen, een mannenberoep?

Vissen is mannen werk. Dat is de overheersende opvatting in veel vissersdorpen in het noorden van Sri Lanka. Een misvatting, want er zijn wel degelijk vrouwen die de zee op gaan om te vissen of op een andere manier geld verdienen in de vissector. Elisabeth Paththinathan (56 jaar) gaat al sinds haar tienerjaren de zee op, maar als ze samen met andere vrouwen een officiële vissersgroep wil starten botst ze tegen vooroordelen op.
12 juli 2022/door Rudolf Mulderij

Hoe is het nu in…? | Sponsoring update 2022

We zijn dankbaar dat ons sponsorprogramma in 2021 opnieuw is gegroeid, en dat steeds meer mensen besluiten om sponsor te worden van een kind dat opgroeit in armoede. Mede dankzij uw steun konden vorig jaar 3.095 kinderen naar het kleuteronderwijs, 17.387 kinderen naar het basisonderwijs, 8.416 tieners naar het voortgezet onderwijs en 1.384 jongeren naar het vervolgonderwijs. En dat niet alleen: er werden 30.218 docenten getraind, waardoor hun leskwaliteit verbeterde.
6 juli 2022/door Erika Levering

Tsjaadse start-up van Moïse groeit door

De rode zeecontainer langs de straat is nog dezelfde als in 2020, maar het bedrijf dat hier gevestigd is, maakte een ontwikkeling door. Moïse Doukam Yamtebaye startte in 2019 met zijn bedrijf. Hij verkocht beltegoed. Job Booster ondersteunt de jonge ondernemer met training en coaching. Ook kunnen de ondernemers dankzij Job Booster een lening afsluiten bij een lokale bank. Moïse sloot een lening af en investeerde in zijn bedrijf. Daardoor groeide Yam Business uit tot een dienstverlener waar klanten naast beltegoed ook geld kunnen overmaken en pasfoto’s kunnen maken.
6 juli 2022/door Rudolf Mulderij

Vluchtelingen in Oeganda aan de slag als imker

‘Ik haatte vluchtelingen.’ Het is dit eerlijke antwoord dat het sentiment van veel mensen in het noordwesten van Oeganda vertolkt. De drie woorden vertolken een opgekropte frustratie. Toch staat het antwoord in verleden tijd. Er is een verandering in gang gezet en daarin spelen bijen een hoofdrol.
6 juli 2022/door Rudolf Mulderij

‘Ik wil me voor de veiligheid van mensen inzetten’.

Hey Jarno, kun je wat over jezelf vertellen?
Ik ben Jarno, 17 jaar oud. Ik woon in het mooie Dordrecht.…
5 juli 2022/door Ton Put

Nieuws uit het project:

© Woord en Daad | Privacy statementDisclaimer